Что выбрать: карьеру или воспитание детей?

Если женщина приняла твердое и хорошо обдуманное решение развиваться профессионально в рамках построения карьеры, не на последнем месте в данной ситуации будет поддержка близких, а также целесообразность принятого решения.

Решив выйти на работу, женщина должна оставить всякое чувство вины за такое решение. Так же не нужно бояться и верить скептикам, которые будут утверждать, что выйти на работу, это значит, оставить семью и детей. Правильная и грамотная организация рабочего процесса – вот ключ и ответ на все сомнения.

В современном мире, совмещать работу и семью стало совсем не сложно. Теперь это вполне реально и под силу каждому.

Как совместить карьеру и семью

Вот несколько практических советов, которые точно помогут гармонично и грамотно сочетать уверенный карьерный рост и заботу о семье:

  1. Нужно принять как догму тот факт, что было принято правильное решение. Никакого чувства вины или сомнений – и точка.
  2. Быт следует организовать максимально просто: привлечь мужа ходить за покупками в магазин, готовить простые и быстрые блюда, без всяких излишеств, использовать метод делегирования, минимизируя свое участие в домашних делах. Надо сказать себе, что необязательно быть идеальной хозяйкой.
  3. Увеличить время на общение с семьей можно за счет более раннего утра. Подъем на час раньше, приготовление завтрака на всю семью и общение с домочадцами за едой даст хороший заряд энергии и позитива на весь предстоящий день.
  4. Несмотря на множество дел по дому, нужно ставить в приоритет все, что связано с детьми, а остальное можно сделать после того, как дети будут уложены спать или попросить мужа помочь по дому.
  5. Несложные домашние дела можно делать, привлекая детей. Так появится возможность провести время с ними и закончить больше дел по хозяйству.
  6. Можно развиваться вместе с ребенком, найдя для него развивающий кружок, который можно было бы посещать вместе с ним. Это может быть бассейн или детский центр развития. В этом случае получится отдохнуть вне дома и работы и провести время вместе с малышом.
  7. Когда наступают выходные, не стоит делать их днями отдыха и от детей тоже. Есть много вариантов совместить и отдых, и общение с семьей. Это может быть поход в лес на пикник, в кинотеатр или же на круглогодичный каток.
  8. Не нужно пытаться нагнать в выходные все упущенное за рабочую неделю. Не следует переутомлять себя и детей экспрессивным общением за счет всего того времени, что было уделено работе, а не детям в будние дни. Это ни к чему хорошему не приведет. Просто отдых, без всяких излишне взятых на себя обязательств перед детьми.
  9. Нужно проявлять больше чуткости и внимания ребенку. Необходимо, чтобы был с ним физический контакт. При возможности, ребенка следует брать на руки, обнимать и целовать. Проявлять подобные чувства к нему очень важно. Это поможет обоим легче пережить разлуку и отстраненность во время отсутствия на работе.
  10. Желательно отправиться в отпуск всей семьей и не поддаваться словам и доводам тех, кто говорит, что отпуск – это отдых от всего и всех сразу, иначе это и не отпуск вовсе. Сейчас уже почти все турагентства имеют предложения, предполагающие наличие детей в поездке. Размещение и развлекательная программа будут гарантированы для всех.
  11. Не стоит недооценивать мужа и его возможности помочь по хозяйству. Он вполне в состоянии может сходить в магазин, приготовить несложный ужин на всю семью или помочь детям с уроками.
  12. Нужно чаще общаться со своими детьми, уделять им личное время, играть с ними в контактные игры. Ведь если этого не происходит, дети думают, что их родители совсем их не любят.

Мама, работающая на дому

Для малыша до трех лет, который еще не самостоятелен и максимально эмоционально привязан к матери, работающая, хоть и дома, но полный рабочий день мама – не лучший вариант. В таких случаях лучшим вариантом было бы иметь свободный график или частичную занятость.

Однако тут нужно принимать во внимание тот факт, что не все профессии могут предполагать такие условия труда. Но если все-таки было принято решение в угоду своей семьи и детям работать удаленно, выход всегда можно найти, вплоть до смены работодателя.

В полной мере реализоваться в профессиональной сфере без ущерба для семьи и детей – мечта, которую преследует огромное количество женщин. В большинстве случаев, женщины занимаются фрилансом. Это один из вариантов, который может обеспечить такое удобное сочетание. Для женщин тут широчайший спектр возможностей: журналистика, компьютерный дизайн и программирование, обучение или работа с текстами.

Если в руках спорится мастерство рукодельницы – это тоже отличный вариант для самозанятости и заработка на дому. Самым сложным вопросом становится правильная организация своего времени. Именно это является ключом к продуктивности и порядку на рабочем месте.

Что нужно для работы на дому

  • грамотное распределение времени;
  • грамотная организация рабочего места;
  • адаптация рабочего графика под распорядок и нужды семьи.

Максимально успешной в решении подобных вопросов без труда станет женщина, которая обладает ответственностью выше среднего уровня, касаемо результатов и качества проделанной ею работы, тонко чувствующая правильное направление во всех вопросах организации рабочего процесса.

Удаленная работа для женщины-матери

Еще один вопрос, на который должна ответить себе женщина: «Чем для меня является удаленная работа?»

Варианты ответов:

  • возможность заработать, чтобы обеспечивать себя и своих детей;
  • способ добиться независимости и самореализации;
  • хобби, которое удалось монетизировать.

Существуют риски испортить отношения со своей семьей и близкими, отдалиться от мужа, быть постоянно раздраженной и измотанной. Все это может стать причиной неправильной расстановки приоритетов и организации работы. Чтобы подобного не произошло, перед тем как приступать к работе, нужно составить четкий план и следовать ему неукоснительно.

В плане нужно отразить следующее:

  • Какой должна быть работа?
  • Какова цель этой работы?

Если цели поставлены, а задачи определены, понадобится расписание, в котором четко будут отображены следующие пункты:

  • Каков будет распорядок и график каждого рабочего дня?
  • Какие дни недели будут отведены работе, а какие под выходные?
  • Сколько часов в день и в неделю будет отведено работе?

Правила для мамы, работающей удаленно

Вот несколько простых правил, которые помогут лучше организовать работу на дому:

  • Рабочее место должно быть четко выделено в отдельный сегмент от пространства квартиры. Это должен быть комфортный уголок для любимой работы, в котором всегда удобно и есть все, что нужно для продуктивной работы.
  • Систематизация задач позволит сэкономить время на семью.
  • Продуктивное планирование позволит избежать ошибок и переутомления.
  • Рабочая неделя должна быть распределена по дням, а каждый день по часам. Ежедневник и его правильное ведение всегда помогут распределить срочные задачи внутри дня, а важные – в рамках недели.

Соблюдение этих простых правил позволит быть продуктивной и оставлять время и силы на заботу о семье и детях.

Освоение тонкостей «Тайм-менеджмента». Правила продуктивной работы

По своей сути, это означает управление временем в рамках четко структурированной системы, которая подойдет для работы, как дома, так и в офисе. Тайм-менеджмент и его грамотное применение позволит сохранить больше сил и энергии для себя и своих детей, поможет сосредоточить свое внимание и усилия на том, что действительно важно. Работа будет более эффективной и легкой.

Для гармоничной и продуктивной работы, нужно придерживаться следующих правил:

1. Приоритеты. Умение выстраивать дела в цепочку от более важных к менее значительным – важный и полезный навык, овладеть которым, значит иметь правильный подход к работе.

2. Соблюдение очередности. Задачи следует выполнять последовательно одну за другой, а не стараться делать несколько дел одновременно.

3. Если работа неожиданно прервана вмешательством ребенка, то ее следует временно приостановить. Это позволит избежать ошибок в работе и не разрушить взаимоотношения с ребенком.

4. Планирование. Составлять деловой график нужно с вечера. Если есть сложные проекты, растянутые во времени, нужно выделить им несколько дней, разбив на части.

5. Ведение и контроль журнала задач. Следует завести отдельную тетрадь или электронную программу, куда нужно будет вносить планируемые задачи, а после их выполнения – вычеркивать.

6. Отдых. Это то, что иногда придется заставлять себя делать, как бы странно это ни звучало. Как много бы сил не осталось в конце рабочего дня, любую работу нужно прекратить, когда рабочий день окончен. Следует взять за правило высыпаться и активно помогать организму восстанавливаться.

7. Отслеживание своего состояния. Уделяя какое-то время исключительно себе, следует оставаться в зоне осознания, что работа идет без излишнего напряжения, а жизнь по-прежнему приносит удовольствие.

Следуя этим простым правилам, любая мама без труда сможет продвигаться по карьерной лестнице и оставаться близким человеком для мужа и детей.

Совет: Чтобы чувствовать себя лучше и оставлять больше сил на семью, следует правильно организовать работу по дому. Распределение обязанностей и задач между мужем и детьми, наличие всей необходимой бытовой техники – отличное подспорье работающей маме.

Время для себя

Качество жизни и уровень продуктивности на работе напрямую зависят от полноценного и качественного отдыха. Поэтому надо уметь отдыхать и выделять время для себя. Измотанная женщина не понравится ни мужу, ни детям.

Правила, которые нужно соблюдать:

  1. Заниматься тем, чем нравится (рукоделие, спорт, просмотр фильма, прогулки, встречи с подругами и т.п.). Любимое занятие должно отвлечь от работы, чтобы потом с новыми силами продуктивно работать.
  2. Выделять время только для себя. Домочадцы должны знать, что у мамы должен быть полноценный выходной, который она хочет посвятить только себе (поход в спа-салон, сауну, в парикмахерскую). С ребенком может посидеть папа, пока мама занимается собой.
  3. Больше осознанности и меньше автоматизма. Нужно радоваться каждому мгновению. Во время отдыха не стоит забывать, что конкретно происходит в данный момент и для чего все это затеяно.

Заключение

Проблема выбора между детьми и работой стояла перед женщинами многих поколений. Сейчас, как никогда раньше, проще совмещать два этих направления становления женщины как личности и родителя. Поэтому выбор остается только за каждой женщиной.

Следует помнить, с кем бы ни был ребенок в те моменты, когда радом нет его мамы, заменить ее не сможет никто. Мама всегда остается мамой.

Любая женщина, не оставившая свою карьеру после рождения детей, может оставаться непревзойденной женой и матерью, продолжающей успешно заботиться о доме и семье. Нужна лишь поддержка и помощь домочадцев. Решение любых возникающих проблем вместе всей семьей – это не только способ все успевать, но и укрепить семью.

Оцените статью
( 6 оценок, среднее 5 из 5 )
Добавить комментарий